<?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?>
<rss version="2.0">
<channel>
<title>＠IT 自分戦略研究所フォーラム 最新記事一覧</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/subtop/jibun/</link>
<description>＠IT 自分戦略研究所フォーラム の最新記事一覧です。</description>
<language>ja</language>
<copyright>Copyright (c) 2026 ITmedia, Inc. All Rights Reserved.</copyright>
<pubDate>Sun, 08 Mar 2026 08:25:00 +0900</pubDate>
<item>
<title>“アフターAIの世界”、エンジニアは何者になるのか？</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2603/08/news001.html</link>
<description>AIがコードを書き、設計を補い、テストまで担う時代に、エンジニアという職種はどこへ向かうのか。OpenAIの共同創業者やまつもとゆきひろ氏らの言葉と最新データを手掛かりに、AI時代のエンジニアに求められる役割を探ります。</description>
<pubDate>Sun, 08 Mar 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>Windows 11「時短テク」、Microsoft 365「隠れCopilot」　情シスが知らないと損なTIPS集</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2603/07/news021.html</link>
<description>＠ITで公開された記事の中から、特に注目を集めた10本をランキング形式で紹介します。何が読者の関心を引いたのでしょうか。</description>
<pubDate>Sat, 07 Mar 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>年収1000万円超えインフラエンジニアの「知識」は何が違う？　キャリアアップを分ける条件</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2603/04/news075.html</link>
<description>LPI-Japanは「インフラエンジニアの技術力と年収に関する実態調査」の結果を発表した。</description>
<pubDate>Wed, 04 Mar 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「AIコーディングをどう使うか」次第でスキルが低下？　Anthropicが分析、3つの利用パターン</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2603/04/news072.html</link>
<description>Anthropicは、AIアシスタントが開発者のスキル習得に与える影響を検証した結果を発表した。実験ではAI支援を使用したグループの理解度が手作業グループより17％低かった。</description>
<pubDate>Wed, 04 Mar 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>初任給400万円超えが当たり前でも4社に1社が失敗するワケ</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2603/02/news053.html</link>
<description>レバテックが2026年卒のエンジニア採用に関する調査結果を発表した。約4社に1社が採用目標に届かない見込みで、初任給および既存社員の待遇見直しが進んでいる実態が明らかになった。</description>
<pubDate>Mon, 02 Mar 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「レースが面白ければ、走るのは人間でもAIでも構わない」　若きエンジニアが夢見るモータースポーツとAIの共存</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2603/02/news006.html</link>
<description>自律走行レース「A2RL」で優勝を飾った日本のレーシングチーム「TGM Grand Prix」。現場でマシンを制御したのは、スコット・ロベル氏。イギリス人である彼は、なぜ、あえて日本の過酷なモータースポーツ界に飛び込んだのだろうか。</description>
<pubDate>Mon, 02 Mar 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「生成AIによるエンジニア代替」のわな、「バイブコーディング」の誤算　開発現場で何が？</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/28/news016.html</link>
<description>＠ITで公開された記事の中から、特に注目を集めた10本をランキング形式で紹介します。何が読者の関心を引いたのでしょうか。</description>
<pubDate>Sat, 28 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>サイバー攻撃激化も対応人材の確保困難　セキュリティ職種の求人倍率「42倍超」に</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/27/news079.html</link>
<description>レバテックは、IT人材の正社員転職市場動向を発表した。2025年12月の求人倍率は10.4倍となり、全業種平均を大きく上回った。特にセキュリティ領域は求人倍率が42倍超に達し、需給の逼迫が深刻化している。</description>
<pubDate>Fri, 27 Feb 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「AIに仕事を奪われる」を考え直す　労働はAIが担い、人間はFIREできるかも？</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/26/news013.html</link>
<description>「AIに仕事を奪われる」というニュースに、誰もが戦々恐々とする現代。しかし、視点を変えればそれは「つらい労働からの解放」を意味しているのかもしれません。洗濯機や自動車がそうであったように、AIもまた、私たちの代わりに汗をかいてくれる存在だとしたら？</description>
<pubDate>Thu, 26 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「ITエンジニア」が世界で3000万人突破　日本は154万人で4位維持も、残る「G7最下位の不安要因」とは</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/25/news057.html</link>
<description>ヒューマンリソシアは、世界のITエンジニア動向に関する調査結果を公表し、総数が推計で初の3000万人を突破したことや、インドの首位独走、日本の人材供給力における構造的な課題などを明らかにした。</description>
<pubDate>Wed, 25 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>失敗すると高額賠償も！　判例から学ぶ「ベンダーのプロジェクト管理義務」の核心を解説【動画あり】</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/24/news005.html</link>
<description>ITプロジェクトが頓挫し、裁判に発展した際、ベンダーが高額な損害賠償を命じられるケースが多々あります。新番組『訴えてやる！の前に見るIT訴訟動画解説』第2弾は、本稼働直前の仕様変更が引き金となってプロジェクトが破綻した判例をピックアップ。たとえ「1週間前の無理な要求」があったとしても、ベンダーの責任が問われてしまうのはなぜなのか？　紛争解決のプロがその真意を鋭く突きます。</description>
<pubDate>Tue, 24 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「バイブコーディングの危険なコード」「もはやコーディングの80％がAI」、置き去りにされる品質問題</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/21/news010.html</link>
<description>＠ITで公開された記事の中から、特に注目を集めた10本をランキング形式で紹介します。何が読者の関心を引いたのでしょうか。</description>
<pubDate>Sat, 21 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>PR： AIを武器に「創る喜び」を再定義　本質的な価値を追求するNECソリューションイノベータの挑戦</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/20/news002.html</link>
<description>生成AIの台頭でSIビジネスが転換期を迎える中、AIネイティブカンパニーへの変革に挑むNECソリューションイノベータ。「AIタスクフォース」を中心に、人、AI、ツールを融合した標準プロセスの確立や教育強化を進める。今回は官公庁での実例やキャリア採用人材の活躍を通じて、高付加価値なSIを創出する本気の変革と、AIで道を切り開くエンジニアの姿を描き出す。</description>
<pubDate>Fri, 20 Feb 2026 10:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>ITエンジニア転職も「平均594万円」に上昇　深刻な人材不足、年収アップはまだ続く？</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/20/news054.html</link>
<description>マイナビが「2025年総評 マイナビ転職 初年度年収レポート」を発表。転職初年度の平均年収が492.8万円で過去最高となったことや、IT・金融業界が水準を押し上げている状況、求人件数の増加傾向などが明らかとなった。</description>
<pubDate>Fri, 20 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>IT戦略を議論するなら「ZTNA」を「リスク軽減」に言い換えるべき？　経営層との埋まらぬ溝</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/19/news061.html</link>
<description>NetskopeがIT部門と経営陣の関係性に関する調査結果を発表した。自社インフラがAIの要求に対応可能としたIT部門責任者は38％で、十分な予算とチームの確保は18％にとどまることが明らかになった。</description>
<pubDate>Thu, 19 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>新人エンジニア育成で「技術スキル研修には満足」、だが「ソフトスキルが足りない」</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/18/news059.html</link>
<description>リアセックは、「新卒エンジニア育成」に関する調査結果を発表した。初期研修への満足度は高い一方、配属後のソフトスキル不足に9割超が課題を感じており、人事による現場支援が求められている実態が明らかとなった。</description>
<pubDate>Wed, 18 Feb 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「AIは言語化が得意な人しか勝たん」ではつまんない――「答え」よりも「問い」を考えさせよう</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/18/news009.html</link>
<description>「言語化が得意な人だけがAIで得をする」――そう感じていませんか？　実は、AIを使いこなしている人は、AIに「答え」を求めるばかりではありません。言語化の苦手意識を払拭し、未完成な「モヤモヤ」を構造化するAIとの対話術とは。その「逆転の思考法」を明らかにします。</description>
<pubDate>Wed, 18 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>運転は乗馬のような趣味になる――世界を渡り歩いたエンジニアが、安住の地日本で描く自動運転の未来</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/17/news008.html</link>
<description>自動運転スタートアップ「ティアフォー」のアルジュン氏は、ドバイや米国など4カ国を渡り歩いた「永遠の移民」だ。世界を見てきた彼は、なぜ米国の最先端現場を離れ、日本を終の住処に選んだのか。自動運転が変える未来と、日本社会への鋭い提言をうかがった。</description>
<pubDate>Tue, 17 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>年収1000万円超のAI求人、3年で4.2倍　「スカウトされる高年収人材」が職務経歴書に入れるキーワードとは？</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/16/news051.html</link>
<description>ビズリーチは企業の採用担当者が2025年にレジュメ検索したキーワード動向を分析した「レジュメ検索トレンド」を発表した。</description>
<pubDate>Mon, 16 Feb 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>まつもとゆきひろ氏が危惧する「ジュニア不要論」のその先、「異常に強いエンジニア」が示す生存戦略とは</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/14/news002.html</link>
<description>＠ITで公開された記事の中から、特に注目を集めた10本をランキング形式で紹介します。何が読者の関心を引いたのでしょうか。</description>
<pubDate>Sat, 14 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「今のレイオフはAIがスケープゴートに」　AI失業の誤解と2030年までに訪れるリーマン時超えの失職</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/12/news047.html</link>
<description>Forresterは、2030年までの米国における雇用について分析した。現在のレイオフの多くは、AI導入が主要因ではないと指摘する一方で、AIと自動化による職業再編が進むと予測している。</description>
<pubDate>Thu, 12 Feb 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>終わらない要件追加でプロジェクト破綻、悪いのは誰だ？　IT紛争の専門家 細川義洋氏と学ぶトラブル回避術【動画あり】</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/12/news010.html</link>
<description>ITプロジェクトで頻発する「終わらない機能追加依頼」や「意思決定の遅れ」によるプロジェクト破綻。トラブルが泥沼化し、裁判にまで発展してしまったとき、法廷では何が争点になるのでしょうか。新番組『訴えてやる！の前に見るIT訴訟解説』では、実際の判例をベースに、プロジェクトを破綻させないための勘所を動画で分かりやすく解説します。</description>
<pubDate>Thu, 12 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「8割が評価を実感も55％が離職を検討」中小企業情シス最大の悩み、課題は？</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/10/news055.html</link>
<description>ウェヌシスは2026年1月15日、中小企業の情シス担当者を対象に実施したアンケート調査「中小企業における情シスの実態アンケート」の結果を発表した。</description>
<pubDate>Tue, 10 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「AIとチームを組んで勝つ」　研究者が20年かけてたどり着いた共存戦略</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/09/news006.html</link>
<description>20年以上AIと歩み、現在もAI組織を率いる研究者は、AIを「道具」ではなく「共に勝つための仲間」と定義する。マネジメントの視点や実務事例を交え、AIとチームで成果を出すための「真の共存戦略」を解き明かす。</description>
<pubDate>Mon, 09 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>「ChatGPTに入力NG情報」「データサイエンスを無料で」「AI GatewayでLLM遅延対策」、AI活用注目の1週間</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/07/news010.html</link>
<description>＠ITで公開された記事の中から、特に注目を集めた10本をランキング形式で紹介します。何が読者の関心を引いたのでしょうか。</description>
<pubDate>Sat, 07 Feb 2026 08:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>キャリア10年超のライター、ついにAIに仕事を奪われる</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2601/29/news011.html</link>
<description>10年のキャリアは、一通のメッセージで否定された。効率化の代償は、単なる仕事の失注か、自らの存在意義の喪失か――。</description>
<pubDate>Thu, 05 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>LinkedIn「急成長職種」トップ25発表　AI技術職が上位、インフラ職や「起業家」転身の動きも</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/04/news048.html</link>
<description>LinkedInは過去3年間で急成長した職種トップ25を発表した。AIエンジニアやAIコンサルタントが上位を占めた他、起業家や独立系コンサルタントといった職種の成長も目立った。</description>
<pubDate>Wed, 04 Feb 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>AI時代のエンジニア像とは？　まつもとゆきひろ氏が語る「ジュニア不要論」の危機【ディレクターズカット収録】</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/04/news008.html</link>
<description>「ジュニアはいらない」と切り捨てた先に待つのは技術の空洞化、すなわち「焼け野原」だ――。人気記事を電子書籍化して無料ダウンロード提供する＠IT eBookシリーズ。第145弾は、Rubyの父 まつもとゆきひろ氏がAI時代のキャリアを説く一冊だ。未公開のインタビュー全文を収めた【ディレクターズカット版】も特別収録。</description>
<pubDate>Wed, 04 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>AIへの過度な期待が生む人員削減先行と「ワークスロップ」　2026年への提言</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/02/news049.html</link>
<description>Gartnerは、企業のCHROが取り組むべき「仕事の未来における主要トレンド」を発表した。AIへの期待先行による人員削減や生産性向上などが課題になるという。</description>
<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 13:00:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>ハルシネーションを抑える「RAG」の仕組みや効果を学ぼう</title>
<link>https://atmarkit.itmedia.co.jp/ait/articles/2602/02/news005.html</link>
<description>IT用語の基礎の基礎を、初学者や非エンジニアにも分かりやすく解説する本連載、第37回は「RAG」です。ITエンジニアの学習、エンジニアと協業する業務部門の仲間や経営層への解説にご活用ください。</description>
<pubDate>Mon, 02 Feb 2026 05:00:00 +0900</pubDate>
</item>
</channel>
</rss>
